Меню
Назад » » »

Методика «Якоря карьеры» Шейна

По мнению автора, карьерные ориентации возникают в процессе социализации, на основе и в результате научения в начальные годы развития карьеры; они устойчивы, и могут оставаться стабильными длительное время.

Русскоязычная адаптация методики сделана В. А. Чикер.

Никто не решился оставить свой комментарий.
Будь-те первым, поделитесь мнением с остальными.
avatar